Superviseur H/F - 35

Rejoignez Cofel Industries en intégrant notre site de production situé à Noyen-sur-Sarthe, entre Le Mans et Angers !

Nous vous accueillerons dans une usine 4.0 (plus de la moitié des besoins électriques couverts par l'énergie solaire), qui allie nouvelles technologies et savoir-faire humain.

Rejoignez l'aventure Bultex, une marque qui n'a jamais cessé d'innover depuis 40 ans !

Toujours pas convaincu ? Travailler chez Cofel, c'est aussi :

- Un processus d'intégration sur mesure
- Une bonne mutuelle
- Des programmes de formations personnalisées
- Des prix préférentiels sur nos produits, pour vous et pour votre entourage
- De la participation (selon résultats annuels)

Retrouvez plus d'informations sur notre site carrière et/ou notre site institutionnel !Le Groupe COFEL est le premier fabricant de literie en France, grâce à ses trois marques : Bultex, Epéda et Mérinos.

Notre mission ? Contribuer au bien-être des consommateurs en leur offrant des nuits de rêves.

Entreprise à taille humaine, nous attachons une grande importance au respect de nos valeurs : l'esprit d'équipe, l'exigence et la convivialité !

Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Superviseur !

Dans le cadre de la politique industrielle et des orientations définies au niveau de l'établissement, le/la Superviseur :

- Est responsable de la performance de son secteur (qualité/coût/délai/sécurité), il en supervise les activités de façon optimale (objectifs, suivi journalier, analyse et plans d'actions).
- Organise et adapte les moyens dont il dispose en fonction des informations transmises par les services amont ou aval.
- S'assure du respect des standards d'organisation de production du Groupe.
- Anime les ateliers de résolutions de problèmes liés au secteur.
- Assure la mise en place de l'effectif en fonction des compétences et de la charge.
- Pilote l'organisation, le planning, l'évaluation et le développement et la polyvalence des équipes dont il a la charge et garantit la bonne intégration des nouveaux collaborateurs tout en s'assurant de leur formation.
- Anime les différentes réunions de communication dans son secteur (quotidiennes, hebdomadaires, mensuelles) et s'assure de la bonne transmission (montante et descendante) des informations.
- Travaille à l'amélioration et à la rationalisation des processus de son secteur ou de l'établissement et Participe à des projets d'amélioration continue