Encadrant·e Famille H/F - 35

Qui sommes-nous?

L'ADMR d'Ille-et-Vilaine, association de service à la personne, est composée de 47 associations locales, 1 fédération départementale, 620 bénévoles et près de 2 300 salariés administratifs et d'intervention.

Nous intervenons au quotidien sur l'ensemble du département, auprès des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.Parlons de vous...

La Fédération ADMR d'Ille et Vilaine recherche pour le secteur du pays de Vitré, un.e encadrant.e famille en CDD à temps plein basé à Châteaubourg dans le cadre d'un remplacement de congé maternité pour 4 mois minimum à compter de mi mars 2026 (comprenant une semaine de tuilage).

Vous serez au coeur des interventions entre les enfants, leurs familles, les intervenants à domicile et les partenaires, vous :

- Encadrez et coordonnez l'activité des intervenants à domicile (TISF) et animez des réunions de secteur pour créer une synergie dans les équipes,
- Évaluez les besoins des bénéficiaires, en lien avec le référent et apportez une réponse adaptée d'intervention,
- Coopérez avec les partenaires de l'aide sociale à l'enfance et du médico-social,
- Apportez un soutien à la fonction employeur, auprès des 2 présidents d'association et mobilisez les ressources humaines nécessaires,
- Effectuez des démarches administratives, participez au développement de votre secteur d'intervention.

Un savoir-être... Vous avez une capacité de dialogue et de gestion d'équipe. Pour faire face à des situations urgentes, vous avez un bon sens de l'organisation et une grande réactivité. Un esprit d'initiative et des valeurs humaines sont fondamentales. Vous êtes discret, ce métier exige le secret professionnel.

Un savoir-faire notamment en gestion des ressources humaines... Vous connaissez la législation sociale et si possible la convention collective de branche. Vous savez coordonner une équipe, animer des réunions et conduire des entretiens.

De formation de niveau II (Bac +3 ou 4 ) ou III (Bac +2) -Titulaire d'un diplôme deDECESF, DEASS, DEES ou RSSP avec bonne connaissance des dispositifs d'Action sociale (champ du soutien à la parentalité, dispositifs de protection de l'enfance, partenariats et financeurs).

Vous avez des expériences en gestion administrative ou gestion du personnel ou vous justifiez d'une expérience équivalente dans le domaine.

Vous maîtrisez les outils informatiques.