Adjoint Réception Matières Premières Sacs H/F - Cooperl

Vous souhaitez rejoindre un groupe innovant avec de nombreuses perspectives d'évolutions ? Notre coopérative offre un panel de plus de 600 métiers, pas moins de 7700 collaborateurs, 3000 adhérents et des valeurs authentiques ancrées dans notre ADN !
Cooperl est un groupe coopératif agricole majeur, autonome et humaniste, présent sur le plan national et international. Avec plus de 7 500 salariés et un chiffre d'affaires de 2.7 milliards d'euros en 2024, nous sommes un moteur de l'économie agricole et agroalimentaire du Grand Ouest.

Notre force : la maîtrise d'une filière complète. Nous valorisons le savoir-faire des 4 530 agriculteurs adhérents en intervenant sur toute la chaîne de valeur :

- La production végétale et la collecte de céréales.
- La nutrition et la santé animale.
- La conception et les conduites d'élevages.
- Le traitement des effluents et coproduits.
- La transformation agro-alimentaire de viandes et produits de charcuteries-salaisons.
- La distribution spécialisée (alimentaire et matériel d'élevage).

Dans le cadre de notre développement, nous sommes amenés à recruter un/une

Adjoint Réception MP Sacs H/F

Basé à Vitré (35)

Missions et Activités Principales :

L'adjoint(e) réception matières premières sacs assure la bonne gestion des flux de matières premières en sacs, la surveillance des stocks et des équipements, et participe activement à l'amélioration des processus.

- Gestion des Matières Premières et Stocks :

- S'assurer de la bonne préservation des matières premières (stockage, nuisibles).
- Assurer une surveillance quotidienne pour la bonne gestion des stocks.
- Superviser et participer à l'inventaire mensuel et ponctuel.
- Réaliser la réception des matières premières en remplacement du magasinier sacs MP.
- Gérer l'espace de stockage et lisser la charge en réception camion.
- Opérations Techniques et Maintenance :

- S'assurer du nettoyage des zones et équipements (stockage et microdosage).
- S'assurer de la réalisation des vide-cellules selon les consignes du service formulation.
- Transmettre les consignes du service formulation aux conducteurs d'installations.
- Réaliser ou participer aux dépannages sur le microdosage (ex : blocage cellule, plateformes verse-en-sac).
- Participer au suivi de la réalisation des travaux curatifs, correctifs et préventifs.
- Vérifier régulièrement l'absence de fuite sur les circuits.
- S'assurer de la bonne tenue de l'entretien des moyens de manutention et de stockage.
- Qualité, Sécurité et Amélioration Continue :

- Faire respecter les procédures et instructions de travail afférentes au poste.
- Connaître et appliquer les systèmes de management applicables au sein de la Branche.
- Préparer et animer les TSA (Travail, Sécurité, Amélioration) sur son périmètre.
- Gérer et orienter les caisses d'échantillons à rebuter.
- Stimuler et accompagner la mise en place d'actions d'améliorations.

Formation & Expérience : Bac +2 ou Expérience suffisante.
Compétences Techniques (Savoir-faire) :

- - Maîtrise des outils informatique (suite Google).
- Capacité à rédiger une note de service.
- Connaissance des procédures, matières premières et circuits de réception (AS 400, cellules).
- Connaissance des procédures de sécurité.

Certifications/Habilitations (Autonomie) :

- - Formation au poste de responsable d'entrepôt (au moins 1 an).
- Conduite du microdosage.
- CACES/Habilitations : Autorisation de conduite de chariot élévateur (R485 cat 2 - R489 cat 3 - R489 cat 5), Habilitation conduite nacelle, Habilitation ponts roulants, Habilitation électrique pour personnel non électricien.
- Formation au risque d'explosion des poussières dans les silos.

Qualités Personnelles (Savoir-être) :

- - Autonomie dans la prise de décision.
- Sens de l'observation (attentif aux défauts automates, risques de contamination).
- Esprit d'équipe et capacité à échanger régulièrement avec les autres services.
- Sens des responsabilités et capacité à alerter (maintenance, service achat, responsable en cas de dysfonctionnement/non-conformité).
- Force de proposition d'amélioration de process et/ou de procédures.

Conditions de Travail :

- Horaires : journée
- Environnement : Travail en hauteur, environnement avec poussières. Port des EPI obligatoires (casque antibruit, gilet jaune, chaussures de sécurité, casquette anti-heurt, masque/gants/lunettes selon manipulation).
- Rattachement : Responsable réception / Responsable usine.

• Gestion des stocks